

„Leading with faith.
Changing the world.“
Vision Statement
Wir träumen von einer Generation von Leiterinnen und Leitern, die aus festem Glauben heraus führen, Menschen prägen und ihre Welt verändern – in Kirche, Beruf und Gesellschaft.
Durch Glauben verwurzelt, durch Charakter getragen und durch Exzellenz gestaltet, entsteht eine Bewegung, die Hoffnung sichtbar macht und nachhaltige Veränderung bewirkt.
Mission Statement
Wir befähigen geistliche Leiter, mit Glauben, Klarheit und Exzellenz zu führen.
Durch Coaching, Training und geistliche Begleitung helfen wir ihnen, ihre Berufung zu leben, gesunde Leiterschaft zu entwickeln und durch ihr Vorbild das Reich Gottes zu bauen – dort, wo sie leben und leiten.

Leiterschaftsentwicklung
Die Qualität der Leiter prägt die Gesundheit und Zukunft einer Gemeinde.
Stärke die Leiter deiner Gemeinde –
und damit das Wachstum und die geistliche Reife des ganzen Leibes Christi.
Training
Entwicklung von Leiterschaft
und Gemeinden
Coaching
Individuelle Förderung
von Leitern
Mentoring
Begeleitung der Leiterschaft in herausfordernden Situationen und Aufgaben
1. Leiter-Training
Kompetenzen stärken. Haltung entwickeln. Wirkung entfalten.
In praxisnahen Trainings vermitteln wir biblisch fundierte Leiterschaftsprinzipien, die sofort im Gemeindeleben wirksam werden.
Schwerpunkte:
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Biblisches Leitungsverständnis & Rollenklarheit
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Wer bin ich – Persönlichkeits- & Stärkenprofil
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Teamführung, Motivation & Konfliktlösung
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Selbstführung & geistliche Resilienz
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Förderung von Mitarbeitern & Diensten
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Kommunikation & Feedback in Liebe
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Leiten in Zeiten von Veränderung
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Vision – Ziele – Strategie – Planung – Umsetzung
👉 Ziel: Leiterschaft sichtbar machen – durch Vorbild, Charakter und geistliche Autorität.
2. Leiter-Coaching
Individuell begleiten. Perspektiven erweitern. Lösungen fördern.
Im 1:1-Coaching arbeiten wir an konkreten Fragestellungen aus deiner Leitungsverantwortung und stärken Klarheit, Entscheidungsfähigkeit und geistliche Standfestigkeit.
Themen:
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Persönliche Berufung & Selbstreflexion
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Umgang mit Druck & Verantwortung in Leiterschaft
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Geistlich fundierte Entscheidungsfindung
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Kommunikation & gesunde Konfliktlösung
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Zeit- und Prioritätenmanagement in der Gemeinde
👉 Ziel: Leiterschaft mit Selbstvertrauen, innerer Stärke und geistlicher Klarheit leben.
3. Leiter-Mentoring
Erfahrung teilen. Reife fördern. Vorbild sein.
In vertrauensvoller Begleitung unterstützen erfahrene Leiter die persönliche und geistliche Entwicklung von Pastoren und Ältesten.
Schwerpunkte:
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Werteorientierte, dienende Leiterschaft
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Charakterbildung & geistliche Reifeprozesse
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Vorbildfunktion im Alltag & Dienst
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Authentizität & Integrität in der Leiterschaft
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Langfristige Orientierung an Gottes Vision
👉 Ziel: Leiter, die geistlich kompetent, glaubwürdig und wertefest dienen.
💡 Dein Mehrwert für die Gemeinde
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Gestärkte Leiterschaft & klare Orientierung
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Persönliche Reife & geistliche Standfestigkeit
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Einheitliche, gesunde Leitungskultur
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Motivierte Mitarbeiter & dienende Teams
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Nachhaltiges Gemeindewachstum durch starke Leiter
Bereit für den nächsten Schritt?
Leiterschaft verändert alles.
Setze auf gezielte Entwicklung statt kurzfristiger Impulse – und gestalte mit uns die Zukunft deiner Gemeinde.






